为落实《350vip浦京集团关于进一步加强班主任聘任管理的通知》，强化班主任队伍建设，促进班主任聘任和管理制度化、规范化、科学化，材料学院于7月9日至10日开展了两场班主任考核会，材料学院党总支书记郝平、学工办主任赵盼盼、各年级辅导员以及全体班主任参加了本次考核述职评议会。
本次考核从述职评议和基础工作考核两方面开展，述职评议环节由班主任从师德师风、班级工作成效、学生满意度、完成学工办工作任务、解决学生现实问题、处置突发事件等方面述职年度工作情况。基础工作考核环节由学工办依据“班主任学年考核考评标准”的13项细则通过查阅工作记录，以及结合日常学生管理成效考评。从考核结果来看，全体班主任能严格落实学校规定动作，较好的完成了宿舍管理、心理健康谈话、贫困资助评选、就业指导等学生工作。同时，各班主任也能发挥主观能动性，结合班级实际情况做好自选动作，用情用心用力实施育人工作，能妥善地处理好各类学生管理难题。
本次考评过程组织完善，展示出了材料学院班主任较好的工作成效，体现出了班主任优良的工作作风和责任担当。材料学院将以本次考评为契机，进一步完善班主任管理制度，做好学生工作梳理和经验总结，加强班主任业务素质培训，不断提升学生管理工作水平。
